十一师兵团建工雁池建材公司纪委 以政治监督为引领 筑牢廉洁防线护航发展大局

        （通讯员：梁志平）今年来，十一师兵团建工雁池建材公司紧扣政治监督核心要义，以“关键少数”监督为抓手、以机制创新为驱动，推动政治监督具体化、精准化、常态化，为企业高质量发展注入“廉动力”。

        靶向聚焦“关键少数”，拧紧监督“责任阀”。将监督“关键少数”作为政治监督的重要切入点，通过廉政谈话、述职述廉、民主生活会监督等组合拳，实现对权力运行的精准画像。通过谈话进行监督应紧扣岗位职责与廉政风险点，以“咬耳扯袖”促“警钟长鸣”；建立“关键少数”廉政档案、动态跟踪廉洁履职情况，将监督融入日常、做在经常，切实破解“上级监督远、同级监督软、下级监督难”的问题。

        构建常态监督机制，画好政治“施工图”。建立起“联席研判、靶向施策”工作机制，监督联席会议，围绕党中央重大决策部署落实、安全生产、经营管理等重点领域，梳理解剖问题线索，形成“问题清单—整改台账—回头查验”的闭环管理。在常态化监督中，将政治监督与日常监督、专项监督有机融合，建立“季度督查+半年评估+年度考核”机制，确保监督常在、震慑常在。

        深化廉洁文化浸润，厚植防腐“土壤层”。公司同步推进监督执纪与廉洁文化建设，通过“警示教育+制度约束+文化滋养”三位一体模式，夯实党员干部拒腐防变思想根基。不仅让廉洁理念如春风化雨般融入每位党员干部的日常工作与生活，更在公司内部形成了崇廉尚洁的浓厚氛围。公司逐步实现从被动“不敢腐”到主动“不想腐”的跨越，为企业稳健发展筑牢了坚不可摧的堤坝。从长远来看，这一模式还将发挥更大的辐射效应，成为行业廉洁建设的标杆，为营造风清气正的社会环境贡献企业力量，彰显新时代企业的责任担当与精神风貌，让廉洁之光在企业发展与社会进步的道路上熠熠生辉。